ข้อมูลของคุณ คุณเป็นคนกำหนด
นโยบายความเป็นส่วนตัว
ปรับปรุงล่าสุด 1 กรกฎาคม 2569 — เอกสารนี้อธิบายว่าเราเก็บข้อมูลอะไร ใช้ทำอะไร และคุณควบคุมได้อย่างไร โดยเฉพาะข้อมูลที่เกี่ยวข้องกับความต้องการด้านการเข้าถึง
สรุปสั้น ๆ: เราไม่ขายข้อมูลของคุณ ไม่เก็บเวชระเบียน และไม่เปิดเผยชื่อคุณให้นายจ้าง จนกว่าคุณจะยินยอม
1. ข้อมูลที่เราเก็บ
เราเก็บเฉพาะข้อมูลที่จำเป็นต่อการจับคู่งานและการติดต่อ ดังนี้
- ข้อมูลบัญชี: ชื่อที่ใช้แสดง อีเมล และเบอร์โทรศัพท์ (ถ้าระบุ)
- ข้อมูลอาชีพ: ทักษะ ประสบการณ์ จังหวัดที่สะดวกทำงาน รูปแบบงาน และเงินเดือนที่คาดหวัง
- Accessibility Passport: สิ่งอำนวยความสะดวกที่คุณต้องการ และการประเมินความสามารถในการทำงานด้วยตนเอง
- ข้อมูลการใช้งาน: งานที่บันทึก งานที่สมัคร และประวัติการค้นหาเพื่อปรับปรุงการแนะนำงาน
2. ข้อมูลที่เราไม่เก็บ
เราไม่ขอและไม่จัดเก็บเวชระเบียน ใบรับรองแพทย์ รายละเอียดการวินิจฉัยโรค หรือสำเนาบัตรประจำตัวคนพิการบนแพลตฟอร์ม
Accessibility Passport ออกแบบให้ระบุ “สิ่งที่คุณต้องการในที่ทำงาน” ไม่ใช่ “คุณมีความพิการประเภทใด”
3. การเปิดเผยข้อมูลต่อนายจ้าง
คุณเลือกระดับการเปิดเผยข้อมูลได้เองเสมอ และเปลี่ยนได้ทุกเมื่อจากหน้าโปรไฟล์
- ไม่แชร์: ข้อมูลใช้จับคู่ภายในระบบเท่านั้น นายจ้างไม่เห็นโปรไฟล์ของคุณ
- แชร์กับนายจ้างที่คุณสมัครงานด้วย: ค่าเริ่มต้นของระบบ
- แชร์กับนายจ้างที่ยืนยันตัวตนทุกราย: เพิ่มโอกาสให้ถูกทาบทาม
4. โหมดสมัครแบบไม่เปิดเผยชื่อ
เมื่อเปิดโหมด “ไม่เปิดเผยชื่อก่อน” นายจ้างจะเห็นเฉพาะรหัสผู้สมัคร ทักษะ และคะแนนความเหมาะสม โดยยังไม่เห็นชื่อจริงและข้อมูลติดต่อ จนกว่าคุณจะกดยินยอมเปิดเผย
5. ระยะเวลาจัดเก็บและสิทธิของคุณ
คุณมีสิทธิเข้าถึง แก้ไข ขอสำเนา และขอลบข้อมูลของคุณได้ตามพระราชบัญญัติคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคล พ.ศ. 2562 (PDPA) เมื่อคุณลบบัญชี เราจะลบโปรไฟล์และ Accessibility Passport ภายใน 30 วัน
6. คุกกี้
เราใช้คุกกี้ที่จำเป็นต่อการเข้าสู่ระบบ และคุกกี้เพื่อจำการตั้งค่าการเข้าถึงของคุณ (ขนาดตัวอักษร คอนทราสต์สูง โหมดลดการเคลื่อนไหว) เท่านั้น
7. ติดต่อเจ้าหน้าที่คุ้มครองข้อมูล
อีเมล privacy@jobhub.co.th หรือใช้แบบฟอร์มในหน้าติดต่อ
อ่านเพิ่มเติม: คำแถลงด้านการเข้าถึง · ติดต่อเรา